60岁后每月能领到的农保金大约在261元至850元之间。分析说明：从法律角度，农村社保养老金的计算和领取主要依据当地社保政策和规定。具体到您的情况，您所缴纳的农保费用将计入个人账户，同时您还有权享受基础养老金。个人.

做了4天辞职有工资。依据《劳动法》，用人单位应支付劳动者工作期间的报酬，不得克扣或拖欠。若未支付，劳动行政部门将责令限期支付，逾期则需加付赔偿金，严重影响企业信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（.

司炉工是否特殊工种由行业主管部门确定，非固定概念。依据《特殊工种名录》，特殊工种需符合特定条件，如未列入，则不被认定。未及时处理可能导致工人权益受损，如无法享受特殊工种待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电.

对方要求归还自愿给的钱，是否违法需视情况。若属自愿赠与则不违法；若涉及诈骗，则违法。《刑法》中诈骗罪相关规定明确了用虚构事实或隐瞒真相方法骗取财物属犯罪行为，数额较大可立案侦查，不及时处理将面临法律责任.

可以报警。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》，私自安装水阀影响他人属违法行为。若不及时处理，可能导致矛盾升级，影响邻里关系及正常生活秩序。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

女方想离婚需户口本用于办理离婚手续。根据《婚姻法》规定，离婚需携带户口簿等材料至民政局。若无户口本，可能无法顺利办理离婚，影响双方权益分配及后续生活安排。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

方案内容应包含可行性、多样性、完备性、突破性，并尽可能定量化。根据《相关法律法规》规定，方案需综合考量各方面因素，确保实施效果。若方案不全面或缺乏可行性，可能导致实施困难，甚至造成损失。 ✫✫✫✫✫有法律.

贷款资金到账时，个人安全账户通常无直接风险，但需警惕非法操作。分析：从法律角度看，正规金融机构在发放贷款时，会遵循严格的法律程序和风险控制措施，确保资金安全到达借款人账户。然而，若个人信息泄露或遭遇诈骗.

误餐费不算工资，它属于因工作原因导致的额外支出。依据《相关法律法规》，误工费是受害人因无法工作而减少的收入，误餐费并不包含在内。若将误餐费当作工资处理，可能导致劳动者权益受损，企业也可能面临法律风险。 ✫.

应首先与领导沟通，说明实际情况。依据《劳动法》，劳动者有权按程序解除劳动合同，但若突然离职可能造成工作交接不畅，给公司带来损失，也可能影响个人职业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

招投标委托人身份不受影响，但需合法授权。招投标活动中，委托人代表单位参与，其个人身份证仅用于身份验证，不影响其法律地位。若身份证信息被非法使用或委托行为违法，则可能涉及法律责任。当发现身份证被盗用或委托.

黑户可以缴纳医疗保险，但可能面临身份核实难题。从法律角度看，医疗保险的缴纳并不直接依赖于户籍状态，而是基于个人身份和居住地规定。然而，黑户因缺乏合法户籍，在身份核实上可能存在障碍。若出现无法享受医保待遇.

建协职业技能鉴定中心叉车证全国通用性需视具体情况。分析：叉车证作为特种作业操作证，其全国通用性主要取决于颁发机构的权威性和国家是否认可。若建协职业技能鉴定中心是经国家相关部门授权或认证的机构，则其颁发的.

您可以告公司未缴纳社保。依据《社会保险法》，单位应为员工缴纳社保，未缴纳属违法行为。长期不缴可能导致您无法享受社保待遇，如医疗、养老等，造成严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），.

您可通过向公安机关报案或举报诈骗账号来举报交电话费诈骗。依据《中华人民共和国刑法》，诈骗属犯罪行为，及时举报有助于挽回损失并防止他人受害。若不及时处理，可能导致更多人上当受骗，造成财产损失。 ✫✫✫✫✫有.

责任需交警认定。依据《道路交通安全法》，责任划分依据违章行为及因果关系。《道路交通安全法》规定，若您无违章，对方需承担主要或全部责任。不及时处理可能导致权益受损，影响事故赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打.

您应首先保留变质药品作为证据，然后向医院或卫生部门投诉。依据《医疗事故处理条例》，您有权要求医院封存相关药品，防止证据被篡改。若不及时处理，可能导致证据灭失，影响您后续维权，甚至危害患者健康。 ✫✫✫✫✫.

案：能否换取及换取多少需依据信用社章程及合约办理。分析说明：从法律角度来看，您在20多年前将100元存入信用社作为股份，现在能够换取多少金额，主要取决于信用社的章程、当时的入股合约以及信用社的经营状况。一般来说.

户口迁回政策最新规定可在当地政府官网或公安部门网站查询。分析：户口迁回政策通常由地方政府根据国家户籍管理制度制定，并会在官方网站或公安部门网站上公布最新信息。这些规定可能涉及迁回条件、所需材料、办理流程.

交通事故工伤医疗费由工伤保险或用人单位承担。依据《工伤保险条例》，参保的由工伤保险基金支付，未参保则由用人单位支付。若不及时处理，可能导致受害者无法及时获得医疗救治，加重伤势，甚至引发更大的经济损失和人.